Ofertas para trabajar como tripulante de cabina en Madrid (España)
En mis minutos diarios de navegación en LinkedIn, una red profesional que recomiendo mucho, suelo prestarle atención a las noticias, ofertas y propuestas de las aerolíneas que operan en Madrid, España. Siempre me llaman la atención los open o recruitment day que se ofrecen para personas que quieren trabajar como tripulantes de cabina y cuentan con poca o nula experiencia.
Justamente esta semana, tanto Ryanair como Iberia Express tienen sus jornadas abiertas de reclutamiento para tripulantes de cabina de pasajeros en Madrid. Veamos los detalles de cada uno.
Iberia Express, la low cost de Iberia
- Mayor de 18 años.
- Altura mínima 1,65 cm.
- Nivel alto de español e inglés (se valoran hablar otros idiomas).
- Título de bachillerato o equivalente.
- Buena condición física y capacidad para nadar (100m en 2 min. y 30 seg.).
- Actitud excelente de cara al público y atención al cliente.
- Poseer DNI/ NIE y PASAPORTE en vigor. (Permiso de trabajo)
- Movilidad geográfica.
- Experiencia mínima de 4 meses como TCP
- Esto es confuso porque en la publi de LinkedIn dice que no se necesita experiencia ni certificado de TCP
- No haberse presentado a ninguna convocatoria de Iberia Express en los últimos 12 meses
Les dejo el link al anuncio en el portal de empleo de Iberia
Ryanair, la low cost de Europa
- Applicants must demonstrate their legal entitlement to work on an unrestricted basis across the EU.
- You must be between 5 «2 (157 cm) and 6» 2 (188 cm) in height.
- You must be able to swim 25 meters unaided.
- It helps if you are hardworking, flexible and have an outgoing and friendly personality.
- Adaptable and happy to work a shift roster.
- Enjoy dealing with the public and have the ability to provide excellent customer service with a ‘can do’ attitude.
- Comfortable speaking and writing in English with ease.
- A passion for travelling and meeting new people.
Ryanair no pide tener certificado TCP y ofrece el curso de entrenamiento para tripulante de cabina de forma gratuita para quienes resulten seleccionados/as.
- Pueden anotarse en el recruitment day de Ryanair para el 25 de abril directamente en LinkedIn.
Comparto esta información por si alguien anda por España o pensando en venir a ver qué se ofrece en el ámbito laboral de cabin crew, a mí me pareció muy interesante que existan este tipo de oportunidades 🙂
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Nota: Esta publicación puede contener links de afiliación por los cuales recibimos una retribución económica en caso de que realicen una compra o contratación, sin esto implicar un gasto extra para ustedes. Más información.
Gracias Cintia!
🙂
Hace un mes volví de Dubai en vuelo a Madrid por Emirates.
Estabamos en la fila de salida de mergencia y había 2 azafatas sentadas frente a nosotros, inmejorable situación para conversar con ellas durante el despegue.
Una era italiana y la otra francesa.
Nos contaron que en los 2 casos no tenían experiencia previa en ese trabajo.
Era condicón para el trabajo, hablar fluidamente Inglés y mejor tener otro idioma como era su caso, además la francesa hablaba alemán.
Otra condición era residir en Dubai.
El suedo era excelente (no me dijeron cifras, pero alto comparado a otras aerolíneas, les dan servicio de salud de primera calidad, vivienda también de primera, y 30 días de vacaciones.
Lo que no tienen es ningún tipo de estabilidad laboral ni sistema jubilatorio.
En Dubai se trabaja para hacer dinero porque nunca vas a ser ciudadano emiratí ni residente salvo que trabajes o tengas una suma de dinero que te permita vivir allí sin trabajar. La vivienda y la salud son caras y es por eso que mayormente la fuerza de trabajo es gente extranjera jóven.
Lo más interesante es que más allá de la aerolínea hay muchas ofertas de trabajo.
Lo único que exigen es que trabajes (y se trabaja bastante) y que hables inglés.
Qué interesante esta información, Néstor, quien te dice que no inspire a alguien 🙂